Приказ на увольнение задним числом, как оспорить?

Тема в разделе "Споры об изменении даты и формулировки увольнения", создана пользователем Ashot, 3 мар 2016.

  1. Ashot

    Ashot New Member

    Я собираюсь увольняться, и оказывается, что приказ на увольнение на меня сделан почти год назад. Директор таким образом хотел минимизировать свои расходы и отчисления. Меня данная ситуация не устраивает, смогу я доказать незаконность увольнения?
     
  2. Добрый день! Для восстановления нарушенных прав необходимо получить копию приказа об увольнении, сделать заверенную копию трудовой книжки и обратится в контролирующие органы (ГИТ, прокуратура, ФНС). А также если вы принципиально настроены наказать нерадивого работодателя это возможно посредством обращения в суд, где вы также вправе взыскать с работодателя все судебные расходы и получить моральную компенсацию.
     

Поделиться этой страницей